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2024年度悅達集團黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單
發布日期: 2024-03-28       訪問次數:

2024年度(du)悅(yue)達集團黨委(wei)

落實(shi)全面從嚴治黨主體責任清單

 

一、黨委主體責任(ren)清單(dan)

(一(yi))強化(hua)組(zu)織領導

1.堅(jian)持(chi)以習(xi)近平新時代中國(guo)特色社會主義思想為指導,增強(qiang)“四個(ge)(ge)意識”,堅(jian)定“四個(ge)(ge)自(zi)信”,做到“兩個(ge)(ge)維護”,把貫徹落實黨(dang)(dang)(dang)的二十大精神(shen)、省市(shi)委部署(shu)和集團實際緊密結合(he),樹(shu)立全(quan)(quan)面(mian)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)理念,增強(qiang)管(guan)黨(dang)(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)意識,落實管(guan)黨(dang)(dang)(dang)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)責(ze)(ze)任(ren),以高度的責(ze)(ze)任(ren)感(gan)推動全(quan)(quan)面(mian)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)責(ze)(ze)任(ren)制(zhi)落到實處。

2.全面(mian)、準確、及時貫(guan)徹(che)落實市委(wei)、市紀委(wei)關于全面(mian)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨工(gong)作(zuo)(zuo)部署,分析(xi)研判(pan)形勢,領導班(ban)子每半年專(zhuan)題研究一次全面(mian)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨工(gong)作(zuo)(zuo),聽取情(qing)況匯報,及時總結、部署、推進集團全面(mian)從(cong)嚴(yan)治(zhi)黨工(gong)作(zuo)(zuo)。   

3.堅持(chi)把(ba)國有企業黨(dang)的建設(she)作為管黨(dang)治黨(dang)的重要任務,進一步強化黨(dang)建引領,高標準、高質量(liang)完成集團黨(dang)委(wei)換屆工作。

4.成立黨風(feng)(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設(she)(she)和反(fan)腐(fu)(fu)敗工作領導(dao)小組,統籌謀劃集團黨風(feng)(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設(she)(she)工作,把黨風(feng)(feng)廉(lian)政(zheng)建(jian)設(she)(she)和反(fan)腐(fu)(fu)敗工作與集團2024年度重點工作任務同部署、同推進、同檢查、同考核。

5.全面(mian)落實意識形(xing)(xing)態(tai)工(gong)作(zuo)責任(ren)制,加強集(ji)團意識形(xing)(xing)態(tai)工(gong)作(zuo),牢牢把握意識形(xing)(xing)態(tai)工(gong)作(zuo)主動權,不(bu)斷完(wan)善意識形(xing)(xing)態(tai)工(gong)作(zuo)責任(ren)制,為集(ji)團高質量發展(zhan)提供思想保證。

6.制定黨風廉政建設責(ze)任(ren)書和(he)目標責(ze)任(ren)書,并完成(cheng)簽訂工(gong)作,做(zuo)到(dao)層層落實責(ze)任(ren),層層傳導壓力。

7.嚴肅黨(dang)內政(zheng)治(zhi)生活(huo),深入(ru)貫徹落實(shi)《關于新形(xing)勢下黨(dang)內政(zheng)治(zhi)生活(huo)的若干(gan)準則》,認(ren)真(zhen)開好黨(dang)員領導干(gan)部(bu)民主(zhu)生活(huo)會。

(二)強化(hua)監(jian)督(du)檢查

1.抓好職(zhi)責(ze)(ze)范(fan)圍內的(de)黨風廉(lian)政建(jian)設(she)和反(fan)腐敗(bai)工(gong)作,及(ji)時研究解決工(gong)作推進中(zhong)的(de)重(zhong)要(yao)問題,加強(qiang)(qiang)統籌協調,督促各單位(wei)、部門充分履職(zhi)、各負其責(ze)(ze)、齊抓共管,形成抓工(gong)作的(de)強(qiang)(qiang)大合力,推動(dong)工(gong)作任(ren)務落(luo)實(shi)到位(wei)。

2.明確落實黨委主體(ti)責任(ren)的(de)日常(chang)工作機構,明確專人抓好主體(ti)責任(ren)工作任(ren)務的(de)統籌計劃(hua)、組織安排(pai)和日常(chang)調(diao)度,綜合協調(diao)推進黨委主體(ti)責任(ren)落實。

3.落實履(lv)責(ze)報(bao)告制度,公司黨(dang)委(wei)每半(ban)年(nian)聽取紀委(wei)履(lv)行監(jian)督責(ze)任情(qing)況,每年(nian)年(nian)底(di)組(zu)織(zhi)所屬(shu)企業黨(dang)組(zu)織(zhi)書(shu)記全面從嚴(yan)治黨(dang)述責(ze)述廉(lian)和抓基層黨(dang)建工作(zuo)述職評(ping)議會。加強對(dui)下(xia)級(ji)黨(dang)組(zu)織(zhi)黨(dang)建及黨(dang)風廉(lian)政建設工作(zuo)的指導(dao)、監(jian)督。

4.強(qiang)化檢(jian)查考(kao)核,修訂完善《2024年(nian)度黨建工作考(kao)核細則(ze)》,并納入(ru)年(nian)度經營業績考(kao)核,實(shi)(shi)(shi)行雙百分、同比重(zhong)(zhong)(zhong)考(kao)核。對違反“三重(zhong)(zhong)(zhong)一大(da)”制度、黨員領導干部嚴重(zhong)(zhong)(zhong)違紀(ji)違法的(de)單位實(shi)(shi)(shi)行“一票否決”。通過明查暗訪(fang)、隨機(ji)抽查、實(shi)(shi)(shi)地檢(jian)查等方式(shi),經常(chang)進行監督檢(jian)查,及時發現問題,督促整改(gai),實(shi)(shi)(shi)施(shi)責任追(zhui)究。

(三)加(jia)強(qiang)巡(xun)察(cha)整改(gai)

1.高度重視巡察(cha)(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)工作,組織班子召開專題會(hui)議,研究部署整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)落實工作,針對市(shi)委巡察(cha)(cha)反(fan)饋(kui)的問題和意(yi)見建(jian)議,逐(zhu)條逐(zhu)項(xiang)分析,制(zhi)定整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)方案,明確(que)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)目標,細化(hua)責任(ren)分工,強化(hua)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)措施和整(zheng)(zheng)(zheng)體完(wan)成時(shi)限,確(que)保(bao)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)到(dao)位,以高質(zhi)量整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)推動集團高質(zhi)量發展。

2.組織推進(jin)內(nei)部(bu)巡(xun)察工作,制定集團黨委2024年度巡(xun)察工作實施方(fang)案,精準(zhun)選(xuan)取內(nei)部(bu)巡(xun)察對象(xiang),開展全面政治體檢(jian),做好(hao)共(gong)性問(wen)題排查,強化內(nei)部(bu)巡(xun)察成果運用。

(四)規(gui)范選人用人

1.堅持黨管干部原則,堅持“對黨忠誠、勇于創新、治企(qi)(qi)有方、興企(qi)(qi)有為、清正(zheng)廉潔”的二十字標準,落(luo)實集團(tuan)三項制度(du)相關(guan)規定,抓好企(qi)(qi)業(ye)領導(dao)班子建設和(he)干部隊伍、人才隊伍建設。

2.嚴(yan)格落實領導干部報告(gao)個(ge)人有關事項工(gong)作,干部任用前充分聽取本級紀(ji)委(wei)對擬任用人選的意(yi)見,完善(shan)落實任前廉政知識測試(shi)和(he)談話制度(du)。

3.加(jia)強對干部選拔任(ren)用工(gong)作的監督,防止任(ren)人(ren)唯親、體(ti)內(nei)循環,嚴肅(su)查處因人(ren)設崗、弄(nong)虛作假、拉票賄選、違(wei)規考錄招聘人(ren)員等違(wei)紀行為(wei)。實行干部“帶病提(ti)拔”責任(ren)倒查制,加(jia)大問責力度,營(ying)造風清氣正的選人(ren)用人(ren)環境(jing)。

4.加強駐外(wai)人員監(jian)督,推動財務、貿(mao)易(yi)、工程、招投標等權(quan)力集中、資金密(mi)集、資源富(fu)集領(ling)域和關鍵崗位任職人員輪崗交流。

(五)深化作風(feng)建(jian)設

1.始終堅持“嚴”的(de)主基調,加強對黨員干部(bu)的(de)監督(du)管理,大力弘揚黨的(de)優良作(zuo)風,嚴格執行政治紀律,反(fan)對特權思(si)想。

2.貫徹落實(shi)中央八項規定及其(qi)實(shi)施細則精(jing)神常態化(hua),堅決查(cha)處“四風(feng)”問(wen)題,確(que)保政令暢(chang)通、令行禁止。鞏固“正風(feng)肅紀企業行”專項行動成果(guo),狠抓干(gan)部作風(feng)建設。

3.聚焦(jiao)商務接待、公(gong)車使用、學習培訓等事項,瞄準重(zhong)點時段,緊盯關鍵少數、熱點崗(gang)位(wei)等重(zhong)點人(ren)群(qun),強化(hua)監(jian)督(du)檢查,推(tui)動(dong)作風建(jian)設常(chang)態化(hua)。

4.精準運(yun)用監督執紀(ji)“四(si)種形態”,聚焦貪污受賄、以權(quan)謀(mou)私、揮霍浪費(fei)、違(wei)規經商辦(ban)企、造成國有資產(chan)損(sun)失、損(sun)害職工合法(fa)權(quan)益等違(wei)規違(wei)紀(ji)違(wei)法(fa)問題,嚴肅查處問責,通報曝光典型。

(六)強化權力制約

1.加強招投標(biao)、資金、貿易、工程建設(she)、薪酬管(guan)理等重點領域風險排(pai)查(cha)和制度落實監督(du),健全防(fang)治腐(fu)敗滋生(sheng)蔓延(yan)的機制。

2.嚴(yan)格(ge)執(zhi)行民主(zhu)集中(zhong)制。嚴(yan)格(ge)落實黨委議事決(jue)(jue)策前置程(cheng)序、黨委議事規(gui)則和(he)“三重一(yi)大”集體決(jue)(jue)策制度,嚴(yan)格(ge)執(zhi)行民主(zhu)集中(zhong)制,發(fa)揮(hui)黨委領導核心作用,把方向、管大局、促落實。

3.認(ren)真執(zhi)行(xing)黨內監督的各項(xiang)制度,落(luo)實民主生(sheng)活(huo)會(hui)、組織(zhi)生(sheng)活(huo)會(hui)、重要情況通報和報告(gao)、談話和誡勉、述(shu)職述(shu)廉、報告(gao)個人有關事項(xiang)等重要制度,促進領導干部廉潔自(zi)律。

(七)加強(qiang)教(jiao)育引(yin)導

1.堅持把黨(dang)風廉(lian)政(zheng)教(jiao)(jiao)育列入(ru)黨(dang)委中心(xin)組學習(xi)、民主生活會(hui)和(he)基層黨(dang)組織“三會(hui)一(yi)課(ke)”的重要內容,抓(zhua)實(shi)黨(dang)支(zhi)部學習(xi),切實(shi)加強政(zheng)治教(jiao)(jiao)育、黨(dang)性教(jiao)(jiao)育、廉(lian)潔(jie)從(cong)業教(jiao)(jiao)育,嚴明法紀規矩。

2.緊密結合企業生(sheng)產經(jing)營開展黨組織活動,著力創(chuang)建(jian)特色鮮明的(de)黨建(jian)品牌和(he)亮點突出(chu)的(de)黨建(jian)示范點,以扎實的(de)基(ji)層黨建(jian)為基(ji)礎,推動黨的(de)建(jian)設(she)與生(sheng)產經(jing)營互融(rong)互促。

3.用好正反典型(xing),辦好胡友林紀念日活動,認真開展“510”警(jing)示教育和家庭助廉等系(xi)列活動,加強企業廉政文化建設,弘揚新時代悅達精(jing)神,引導(dao)黨員(yuan)、干部牢記“三個(ge)務必”,踐行(xing)優(you)良傳統,筑牢拒腐防變思想防線。

二(er)、黨(dang)委(wei)主要負責人責任清(qing)單

1.對集團全(quan)面從嚴治黨(dang)工(gong)(gong)作(zuo)負總(zong)責,帶(dai)頭履行(xing)“第一責任人”責任,切實增強“四(si)個(ge)(ge)意識”,堅(jian)定“四(si)個(ge)(ge)自(zi)信”,做到“兩個(ge)(ge)維(wei)護”,堅(jian)決貫徹執行(xing)上級(ji)黨(dang)委(wei)和紀委(wei)關于黨(dang)風(feng)廉政建設(she)和反腐(fu)敗工(gong)(gong)作(zuo)決策部署(shu),做到重要工(gong)(gong)作(zuo)親自(zi)部署(shu)、重大問(wen)題親自(zi)過問(wen)、重點(dian)環節(jie)親自(zi)協調、重要案(an)件親自(zi)督(du)辦。

2.每半年至少主(zhu)持召開1次(ci)黨委會,專題研(yan)究(jiu)黨風廉政建設(she)和(he)反腐敗工(gong)作。及時傳達貫徹(che)上級關于全面從嚴(yan)(yan)治(zhi)黨工(gong)作的部署要(yao)求,聽取同級紀委和(he)下一級黨組織(zhi)工(gong)作匯(hui)報(bao)。加(jia)強對全面從嚴(yan)(yan)治(zhi)黨的調查研(yan)究(jiu),了解(jie)工(gong)作推進情況(kuang),發現和(he)解(jie)決突出問題。

3.緊緊圍繞中央(yang)和省市委決(jue)策部署,聚焦貫(guan)徹新(xin)發(fa)展(zhan)理念,推動(dong)重(zhong)大(da)決(jue)策、重(zhong)點任務、重(zhong)要要求(qiu)在集團落地落實。加(jia)強監(jian)督檢查,推動(dong)監(jian)督體系高效運轉(zhuan),加(jia)強對所(suo)屬單位(wei)“一把手”和班子成員落實全面(mian)從嚴(yan)治黨(dang)責任、執行民主集中制(zhi)、依法(fa)依規履職用權的(de)監(jian)督,督促其(qi)嚴(yan)于律己、嚴(yan)負其(qi)責、嚴(yan)管所(suo)轄。

4.大力弘揚黨(dang)(dang)的(de)優良作風(feng),加(jia)強對班子(zi)成員(yuan)和黨(dang)(dang)員(yuan)干部的(de)黨(dang)(dang)性黨(dang)(dang)風(feng)黨(dang)(dang)紀教育(yu)(yu)和廉潔從業教育(yu)(yu)。

5.堅持民(min)主集中制原(yuan)則,凡(fan)屬重大問題必須(xu)嚴格按照“集體(ti)領導、民(min)主集中、個(ge)別醞釀(niang)、會(hui)議決定(ding)”的原(yuan)則,由集體(ti)討(tao)論作出決定(ding)。

6.把(ba)握正確(que)選(xuan)人用人導(dao)向,堅(jian)持任人唯賢,切實選(xuan)好用好干(gan)部,防止“帶病(bing)提拔”、“帶病(bing)重用”。

7.積極配合上(shang)級巡(xun)察監督,認真做(zuo)好問(wen)(wen)題整改,嚴格(ge)落實責任追(zhui)究,指導所屬單位巡(xun)察整改工作,壓實政(zheng)治責任,確保問(wen)(wen)題整改到位。

8.支(zhi)持(chi)和(he)保(bao)障紀委依(yi)規依(yi)紀依(yi)法履(lv)職,注重干部(bu)培訓、培養(yang)和(he)使用。

9.督(du)促領導(dao)班子其他(ta)成員認真履行“一崗(gang)雙責”,對發現(xian)苗頭性(xing)、傾(qing)向性(xing)問(wen)題的,及時進(jin)行提醒談(tan)話或教育糾正(zheng),督(du)促責任落實和問(wen)題改進(jin)。

10.堅持(chi)以身作(zuo)則(ze),以上率(lv)下,帶頭遵守黨紀(ji)國(guo)法(fa),嚴格遵守《國(guo)有企業(ye)領導(dao)人(ren)員廉(lian)潔(jie)從(cong)業(ye)若干規(gui)定》,嚴格落實中央八項規(gui)定及其實施細則(ze)精神,嚴格執行集團“六個(ge)(ge)嚴禁”和(he)(he)“六項禁令”。重視家教家風,以身作(zuo)則(ze)管(guan)好配偶(ou)、子女和(he)(he)身邊工(gong)作(zuo)人(ren)員,本(ben)分做人(ren)、干凈做事。如(ru)實詳盡(jin)報告個(ge)(ge)人(ren)有關(guan)事項,公開(kai)述職述廉(lian),自覺接受(shou)組(zu)織監督(du),自覺主動接受(shou)干部和(he)(he)群(qun)眾監督(du),采納監督(du)意見建議。

三(san)、領(ling)導班(ban)子(zi)其(qi)他成(cheng)員(yuan)責任清單

1.嚴格(ge)落實“一崗雙責(ze)”,協(xie)助(zhu)黨委(wei)書記抓好集(ji)團全面從嚴治(zhi)黨工(gong)作(zuo),堅持把黨風(feng)廉政建(jian)設(she)要求融入到分(fen)管工(gong)作(zuo)中,做到主(zhu)動研判形勢、主(zhu)動承接任務、主(zhu)動匯(hui)報(bao)情況。定期研究部(bu)署職責(ze)范圍內的(de)黨風(feng)廉政建(jian)設(she)工(gong)作(zuo),至少每(mei)半年聽取1次分(fen)管部(bu)門和單(dan)位的(de)黨風(feng)廉政建(jian)設(she)工(gong)作(zuo)匯(hui)報(bao)。

2.督促(cu)分(fen)(fen)管部(bu)門和單位(wei)主(zhu)要(yao)負責(ze)人落實主(zhu)體責(ze)任,指導(dao)分(fen)(fen)管部(bu)門和單位(wei)研究制定加強黨風(feng)廉(lian)政建設的(de)具體措施,抓好職責(ze)范(fan)圍內的(de)黨風(feng)廉(lian)政建設和意識形態工作。

3.加強對貫徹落實集團(tuan)黨(dang)委決(jue)策(ce)部署情況的監督檢(jian)查(cha),確保(bao)政(zheng)令暢通、工作到位、責任落地。緊密(mi)結合分管(guan)單位業務特點(dian),督促嚴(yan)格落實廉政(zheng)風險防控措(cuo)施,強化動態(tai)管(guan)理(li),從嚴(yan)制度(du)約束,疏堵管(guan)理(li)漏洞。

4.大力弘揚黨(dang)的(de)優良作風,加(jia)強對分管領域(yu)黨(dang)員(yuan)干(gan)部的(de)黨(dang)性黨(dang)風黨(dang)紀(ji)教(jiao)育(yu)和廉潔從(cong)業教(jiao)育(yu)。

5.堅持民(min)主(zhu)集(ji)中制原則,凡屬重大(da)問題必須嚴(yan)格(ge)按照“集(ji)體(ti)領導、民(min)主(zhu)集(ji)中、個別醞釀、會議(yi)決(jue)定”的(de)原則,由集(ji)體(ti)討(tao)論(lun)作出決(jue)定。

6.把握正確選人(ren)用人(ren)導向(xiang),堅持任(ren)人(ren)唯賢,切實選好(hao)用好(hao)干(gan)部(bu),防止“帶(dai)病提拔”、“帶(dai)病重用”。

7.積極配合上級巡察(cha)監督,認真做好(hao)問題整(zheng)改,嚴格落(luo)實(shi)責(ze)任(ren)(ren)追(zhui)究,指導所屬(shu)單位(wei)巡察(cha)整(zheng)改工(gong)作,壓(ya)實(shi)政治責(ze)任(ren)(ren),確(que)保問題整(zheng)改到位(wei)。

8.支持和(he)(he)保障紀(ji)委依規(gui)依紀(ji)依法履(lv)職,注重干部培訓、培養和(he)(he)使用。

9.督(du)促分管領域黨員干部(bu)認(ren)真履行(xing)崗位職責,對發現苗頭性、傾(qing)向性問題的,及時進行(xing)提醒談(tan)話或教育糾正,督(du)促責任落實(shi)和問題改進。

10.堅持以身(shen)作則,以上率下,帶頭遵守黨(dang)紀國法,嚴格遵守《國有企業領導(dao)人(ren)員廉潔從(cong)業若(ruo)干規定》,嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神(shen),嚴格執(zhi)行(xing)集團“六(liu)個嚴禁”和“六(liu)項禁令(ling)”。重視家教(jiao)家風,以身(shen)作則管好配(pei)偶、子女和身(shen)邊工作人(ren)員,本(ben)分(fen)做(zuo)人(ren)、干凈做(zuo)事。如實詳盡報(bao)告個人(ren)有關事項,公開述職(zhi)述廉,自(zi)覺接(jie)受組織監督(du),自(zi)覺主動接(jie)受干部和群眾監督(du),采納監督(du)意見建議(yi)。